应届毕业生
本科
2025-04-15 17:46:21
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职位描述
该职位还未进行加V认证，请仔细了解后再进行投递！
岗位职责：
1、负责公司培训计划制定、实施及维护更新人力资源管理信息系统；
2、负责安排员工入职、离职、转正等相关手续，制作人事服务周报，并整理员工人事档案；
3、负责员工人事信息的管理与更新，如员工基本资料、职业生涯规划、绩效考核、薪酬调整等等；
4、负责核算员工工资、绩效及社保缴纳；
5、与员工进行职业发展沟通，协助员工的职业发展与发展规划；
6、组织员工活动及员工关怀；
7、完成上级领导交办的其他事宜。
岗位要求：
1、本科及以上学历，3-5年以上同岗位工作经验；
2、带薪年假、五险一金、定期体检、餐费补贴、通讯津贴、提供住宿、优秀员工奖、岗位晋升空间大；
3、有相关HR经验，熟悉人力资源管理、行政管理相关知识，具备较全面的 HR专业知识及其应用实操技巧。
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在芜湖人才网上看到的。
工作地点
地址：防城港港口区防城港-港口区翡翠园1期6栋
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
HR
新疆特变电工集团有限公司
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机械制造·机电·重工
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1000人以上
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私营·民营企业
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中国新疆昌吉市北京南路189号
