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岗位职责：
1.协助项目经理完成项目年度经营计划及经营目标。
2.定期组织开展内部员工工作会议、例会，制定辖区内工作计划（日常检修计划、培训计划、PM计划）及工作标准，对下属员工工作任务跟踪落实和反馈；检查、考核下属员工的工作绩效。
3. 协调各班组、内外部、上下级的关系，保持有效沟通；强化现场安全文明工作，处理突发事件。
4. 与客户、供应商、合作伙伴等部门保持良好关系，主导车间级各类文件签字确认。
5. 激励、监督、指导、支持下属员工开展工作，监督各项标准、制度的执行和落实；牵头组织制定和修订设备的技术标准和管理规程，确保团队技术进步，管理规范。
6. 参与、协助下属员工的职业生涯发展；制定培训计划并组织培训下属员工学习；提高员工安全意识及各项技能水平。
7. 发生较大故障及时应急响应，牵头组织现场人员修复并分析原因，制定有效措施杜绝再发。
8. 发生重大故障积极协调处理，必要时到场协调安排处理，并按流程进行汇报。
9. 负责完成辖区内日常运行相关各类文件（月报、日报、安全报表、员工技能矩阵图等）。
10. 执行上级交办的临时事务。
岗位要求：
1、中专以上学历，3年以上现场施工管理工作经验；
2、工业制造业相关行业项目施工经验；
3、具备良好的沟通协调及应变能力，良好的人际沟通协调能力；
4、吃苦耐劳，富有团队精神，责任心强，能承受工作压力。