应届毕业生
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职位描述
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岗位名称：人力资源部部长 岗位职责：1. 制定人员招聘计划及招聘方案，组织人员招聘过程，保障用人部门需求得到及时满足；2. 制定年度培训计划并组织实施，完善培训体系；3. 制定人力资源年度工作计划，根据年度整体工作目标和计划分解制定季度、月度工作目标和计划，并组织实施。4. 完善公司人力资源制度及体系，包括招聘、培训、绩效、员工发展等方面；5. 根据公司发展战略规划实施有效的组织架构。 任职要求：1. 统招本科及以上学历，人力资源管理相关专业；2. 5年以上相关工作经验，3年以上人力资源管理工作经验；3. 熟悉人力资源管理各?？楣ぷ鳎匀肆ψ试垂芾砉ぷ骶哂蟹岣坏氖导胫葱心芰Γ贸ふ衅浮⑿匠昙ㄐУ攘煊?；4. 较强的沟通、协调及执行能力，有亲和力； 薪资面议汇报上级：董事长
能熟练使用今日招聘网，招聘号的维护
注：联系我时，请说是在芜湖人才网上看到的。
工作地点
地址：常州武进区常州武进
求职提示：用人单位发布虚假招聘信息，或以任何名义向求职者收取财物（如体检费、置装费、押金、服装费、培训费、身份证、毕业证等），均涉嫌违法，请求职者务必提高警惕。
职位发布者
贺禹婷/..HR
锐仕方达
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公司规模未知
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公司性质未知
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北京市昌平
